Große Ehre für die Rauch Garten- und Landschaftsbau GbR aus Mistelfeld. Das Unternehmen wurde für vorbildliches Engagement in der Ausbildung zusammen mit 20 anderen Betrieben der Branche durch Landwirtschaftsministerin Michaela Kaniber mit dem Staatsehrenpreis ausgezeichnet. „Mit ihren beispielhaften Konzepten setzen die ausgezeichneten Betriebe hohe Maßstäbe in der Ausbildung junger Menschen und legen damit den Grundstein für die Weiterentwicklung der ganzen Branche“, sagte die Ministerin in München.
Durch den Staatsehrenpreis würden nicht nur die besonderen Ausbildungsleistungen gewürdigt, die Auszeichnung diene auch den Ausbildungssuchenden als wichtige Orientierungshilfe. „Der Staatsehrenpreis ist daher auch ein Anreiz für die Betriebe, sich in der Ausbildung zu engagieren und damit die Zukunft des eigenen Betriebs zu sichern“, so Kaniber. Derzeit befinden sich im Garten- und Landschaftsbau bayernweit rund 1500 junge Menschen in Ausbildung, im September haben über 550 ihre Ausbildung begonnen.
Fordern, fördern, voranbringen
Der Staatsehrenpreis unter dem Motto „Fördern, fordern, voranbringen“ ist eine Gemeinschaftsinitiative des Bayerischen Staatsministeriums für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten mit dem Verband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau Bayern. Die Bewerber wurden nach mehreren Kriterien bewertet: Neben dem hohen Engagement für die Auszubildenden wurde auch auf deren individuelle Förderung, die regelmäßige Fortbildung von Ausbildern und Auszubildenden sowie Zusatzangebote für Ausbilder und Auszubildende besonderen Wert gelegt.
Aufgrund der Corona-Pandemie konnte die Ministerin die hohe Auszeichnung nicht persönlich überreichen, die Betriebe bekommen eine Plakette zugesandt. Allerdings soll der Festakt nachgeholt werden. Einer von drei ausgezeichneten Betrieben im Raum Oberfranken ist die Rauch Garten- und Landschaftsbau GbR aus Lichtenfels -Mistelfeld. Ein Unternehmen, welches das komplette Leistungsspektrum desGarten- und Landschaftsbaus anbietet.
Angefangen bei einer Gartenplanung über die Ausführung der Gartenanlage, auf Wunsch mit Schwimmteich, Naturpool, vollautomatischer Bewässerungsanlage oder eine Gestaltung mit ausgefallenen Materialien, bis hin zur Regelmäßigen Betreuung und anschließender Gartenpflege. Neben privaten Gartenanlagen sind es auch größere Projekte im Bereich des Landschaftsbaus, welche das Leistungsprofil abrunden.
Bereits 1963 legte Norbert Rauch mit der Gründung eines entsprechenden Nebengewerbes den Grundstein für die heute bestehende Firma. Begeistert und fasziniert von der Arbeit seines Vaters, zog das grüne Handwerk auch Sohn Michael Rauch in seinen Bann. Er entschloss sich für eine Ausbildung zum Landschaftsgärtner, die er erfolgreich absolvierte.
Als sein Vater 1991 das mittlerweile gemeinsam betriebene Nebengewerbe aus Altersgründen auflöste, entschloss sich Michael Rauch im Jahr 1992 dazu , seinen sicheren Arbeitsplatz aufzugeben und das heutige Garten- und Landschaftsbau Unternehmen zu gründen.
Auf gute Ausbildung wird großer Wert gelegt
Michael Rauch erlangte 1994 den Titel Gärtnermeister (Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau),welcher auch die entsprechende Ausbildereignung ausweist. Ab diesem Zeitpunkt wurde auf die Ausbildung von Fachkräften stets großer Wert gelegt und das Engagement in diesem Bereich ist bis heute ungebrochen.
Mit dem Unternehmen wuchs auch die Familie und Sohn Florian Rauch identifizierte sich bereits im Kindesalter mit der Arbeit seines Vaters und Großvaters. Nach dem Abitur im Jahre 2009 entschied sich Florian Rauch zu einer deutlich erweiterten und zeitgemäßen Form der Ausbildung: Das duale Studium im Bereich Landschaftsbau und Management in Weihenstephan.
Lehre und Studium schloss er mit überdurchschnittlich guten Erfolg ab und erlangte im Jahr 2014 den Titel Bachelor of Engineering und ebenso die begehrte Ausbildereignung.
Seit diesem Zeitpunkt ist der heutige gesellschaftende Geschäftsführer im Familienunternehmen tätig und die Ausbildung in der Grünen Branche ist für ihn mittlerweile eine Herzensangelegenheit.
Umso größer ist Freude über die Auszeichnung für das Engagement im Bereich der Ausbildung. So erklärt Florian Rauch: „Ich freue mich, das unser Unternehmen die begehrte Auszeichnung erhalten hat, und wir so unseren Erfolg in der Ausbildung auch nach Außen tragen können.“ Rauch sieht durch die eigene Ausbildung von Fachkräften einen Grund für das Wachstum des Betriebs auf aktuell 14 Angestellte.
Junge Leute werden gesucht
Männer und Frauen mit entsprechenden Berufsabschluss seien auf dem freien Arbeitsmarkt schlicht nicht verfügbar und somit ist das Bestehen dieses Berufszweiges nur durch entsprechende Ausbildung möglich. Und genau diese Verantwortung zu Übernehmen, zeichne ein professionelles Unternehmen ebenso aus, wie eine gute Arbeit abzuliefern.
„Leider sind wir für das kommende Ausbildungsjahr noch immer auf der Suche nach jungen Menschen, die Lust auf diesen handwerklich vielseitigen Beruf haben. Ich hoffe, dass uns die erlangte Auszeichnung in diesem Jahr und natürlich auch in Zukunft bei der Suche nach Auszubildenden unterstützt“, erklärt Rauch. (red)