Mit einer Kundgebung untertstützen Mitarbeiter am Rhön-Klinikum Campus die derzeitigen Verhandlungen über das Entgelt, die Jahressonderzahlung und eine moderne Eingruppierungssystematik am Klinikstandort. Die konkrete Forderung von verdi lautet: 150 Euro mehr für alle Beschäftigten.
"Wir fordern für langjährig Beschäftigte die Einführung einer siebten Stufe und damit Anerkennung ihrer Arbeit in den vergangenen 20 Jahren", heißt es in einer Mitteilung der Gewerkschaft. Zudem will verdi eine Modernisierung des Eingruppierungstarifvertrags, da sich viele Berufe in den vergangenen Jahren aus der Sicht der Gewerkschaft in Tätigkeit und Ausbildung erheblich verändert haben.
Weitere Themen, wie die Jahressonderzahlung, Regelungen, damit der Campus zusammenwächst, und die Azubi-Vergütung stehen ebenfalls auf der Tagesordnung bei den Verhandlungen. "Die Beschäftigten stehen hinter unseren Forderungen und haben ein deutliches Zeichen an den Arbeitgeber gesetzt", so Marietta Eder, stellvertretende Geschäftsführerin von verdi in Schweinfurt.